打工人实现高效沟通的三大模型来了！

打工人实现高效沟通的三大模型来了！
职场上会沟通，工作就相当于已经完成了一半。身边工作能力强的人，往往沟通能力更强，但为什么有些人的沟通没有效果？学会这三大沟通模型，让你的职场沟通更加顺畅！
第一种，如果你在沟通时常常抓不住重点，可以试试PREP沟通法则。
主要分为四个步骤：开门见山，简明扼要地说出结论，然后再给出理由和依据，再举个例子，如果用上数据就更有说服力了，最后，重申观点与结论，加深对方的印象，向上汇报时，这个法则会显得你思路清晰，十分有说服力，一看就是能力强的员工。

第二种，如果你想说服别人，可以使用“RIDE 说服模型”进行谈判。
先说不采纳你的方案会带来什么风险，因为人对失去更加敏感，再说采纳你的方案能带来哪些利益，同时还要说明，你方案的特别之处，最后适当补充一些无关紧要的瑕疵，因为没有完美的方案，只有更适合的。无论是竞标还是在会议上劝服同事，这个模型都可以用
第三种，情商高的人，往往都会夸人，如果不想尬夸，不妨试试“FFC赞美模型“。
先说你的感受，再加上事实佐证，是细节最好，最后加上对比，这种方式让对方即开心，又能感受到你的真诚，达到事半功倍的效果。